Базовая выплачивается только государством из бюджета. Такие выплаты производятся всем пенсионерам, то есть людям, достигшим определённого возраста (шестьдесят лет для представителей мужского пола и пятьдесят для женщин). Но при этом нужно иметь стаж не менее пяти лет. Сумма постоянно индексируется и, значит, непосредственно зависит от инфляции.

Вторая составляющая является страховой. На формирование влияние оказывает один основной фактор — сумма страховых взносов. А она зависит только от оплаты труда, причём именно от официальной. Объём этих отчислений подвергается индексации, так что даже достойная и высокая зарплата не может привести к повышенной пенсии.

И последняя третья часть – накопительная. Она формируется посредством страховых взносов работодателя, но включает в себя и доход, полученный при размещении рассматриваемых средств на рынке ценных бумаг. Гражданин может и должен данной частью по своему усмотрению и самостоятельно. И увеличение общей суммы выплат, в основном, производится именно благодаря грамотному управлению накоплениями.

Кто имеет право на повышение размера базовой части пенсии?

На повышение трудовой пенсии имеют право следующие категории граждан:

• Чемпионы Олимпийских игр.
• Граждане Российской Федерации, имеющие орден «За службу Родине в Вооружённых силах» или же Трудовой славы (и тот, и другой должен иметь три степени).
• Герои социалистического труда, России, а также Советского Союза.
• Люди, награждённые орденом Славы трёх степеней.
• Граждане, которые являются бывшими не достигшими совершеннолетнего возраста узниками концлагерей или прочих мест заключения или принудительного нахождения, во Вторую мировую войну созданных фашистами.
• Лица, которые находились не менее полугода на службе с момента начала Великой Отечественной войны по третье сентября 1945 года.
• Участники военных действий, осуществлявшихся во время Великой Отечественной войны.
• Люди, которые в Великую Отечественную войну работали на территориях, оккупированных немцами, не меньше полугода и граждане, которые были награждены за труд и службу в тылу медалями или орденами.
• Жители блокадного Ленинграда.
• Люди, которые были репрессированы (к примеру, по политическим мотивам) и впоследствии реабилитированы.
• Инвалиды детства, получившие тяжёлые увечья и травмы во время Великой Отечественной войны.

Как увеличить страховую часть?

Страховая часть зависит только от официальной (так называемой «белой») зарплаты трудящегося и от страховых взносов, которые должны делать добросовестные работодатели. С 2015 года начнут действовать обновлённые и местами . К примеру, права на получение рассматриваемых выплат будут зависеть от величины особого (определяться он будет индивидуально), измеряемого в баллах, возраста (на момент выхода человека на пенсию), а также установленной фиксированной зарплаты.

Есть три основных способа увеличения страховой части пенсии:

1. Увеличение стажа. Если после достижения пенсионного возраста не прекращать трудиться (конечно, при условии официального трудоустройства), то стаж и, соответственно, размер выплат, будут хоть и не так значительно, но постоянно расти. Так, с 2015 года для граждан, чей трудовой стаж будет превышать тридцать лет для мужчин и 25 лет для женщин, размер страховой составляющей пенсии будет возрастать на 6% за каждый последующий год, если он был отработан полностью.
2. Получение так называемой «белой» (то есть зафиксированной в документации и официальной) заработной платы. Чем она будет выше, тем большей будет сумма страховых платежей, отчисление которых производит работодатель.
3. В 2014 и в 2015 годах граждане смогут всё самостоятельно обдумать и выбрать один из на страховую составляющую. Желающие смогут продолжать направлять 6% от фонда оплаты труда на накопительную часть. Но также теперь можно отказаться от таких отчислений и увеличения пенсионных накоплений и направить всю их сумму на другую составляющую – страховую.

Подробнее о выборе тарифа взносов на страховую составляющую часть пенсии и о способах увеличения выплат:

Как увеличить накопительную часть?

Накопительная часть государством не расходуется на нужды и принадлежит только владельцу (то есть пенсионеру). Она непременно и обязательно формируется у всех трудящихся граждан, родившихся в 1967 году и в другие последующие годы, у людей, участвующих в программе софинансирования государством, у лиц пенсионного возраста, родившихся ранее 1967 года, но осуществлявших отчисления на накопительную часть (с 2002 года по 2004), а также у женщин, использовавших материнский капитал на приумножение своей пенсии.

Увеличение пенсионных накоплений может осуществляться несколькими путями: средства материнского капитала, программа софинансирования, инвестирование накопительной части.

Использование материнского (семейного) капитала

Весь капитал полностью или же часть женщина может направить на формирование пенсионных накоплений. Для этого требуется предоставление документов: сертификат на получение капитала, (СНИЛС), личное заявление о распоряжении средствами капитала и об их направлении на пенсию матери, а также паспорт.

Управление накопительной частью

Его можно осуществлять при участии Пенсионного фонда или другим способом, а именно при поддержке негосударственных фондов. В первом случае средства из Пенсионного фонда России по усмотрению гражданина могут быть направлены или в государственную управляющую компанию (сегодня ею является «Внешэкономбанк»), или в одну из частных компаний. Далее накопления будут приносить доход, используясь для инвестиций на фондовых рынках.

Основное отличие государственной компании, осуществляющей управление, от всех частных заключается в том, что последние могут предоставить более широкий выбор активов для инвестирования. Если вы решите отдать предпочтение негосударственному фонду, то к выбору отнеситесь внимательно. Обратить внимание нужно на такие критерии:

• количество участников (в том числе пенсионеров),
• доходность,
• наличие действующей лицензии,
• срок работы фонда (желательно отдавать предпочтение тем, которые свою деятельность осуществляют не менее пяти или лучше десяти лет),
• показатели работы,
• стратегия и особенности размещения резервов,
• объём собственных средств (в него входят как совокупные вклады учредителей, так и имущество, являющееся необходимым для обеспечения деятельности).

Программа государственного софинансирования пенсии

Согласно последним изменениям, участвовать в этой программе могут только люди, которые ещё не вышли на пенсию. Остальные также могут осуществлять добровольные взносы, но расти и приумножаться они не будут. Но эти нововведения распространяются лишь на тех граждан РФ, которые стали участниками лишь после вступления в силу изменений, указанных в законе, а именно после 1 апреля 2014 года.

При осуществлении ежегодных взносов, суммы которых находятся в пределах 2-12 тысяч рублей, государство будет удваивать их в течение десяти лет с момента внесения начального взноса. Участник может определять размер взносов самостоятельно и даже прекратить их выплаты, а также возобновить их по желанию.

Вступить в данную программу следует до конца (до 31 декабря) 2014 года, а чтобы подтвердить своё участие в ней, следует первый взнос произвести до конца января 2015 года. Перечисления можно производить несколькими способами.

1. Первый подразумевает участие работодателя. По личному заявлению гражданина сотрудники бухгалтерии будут ежемесячно производить отчисления в Пенсионный фонд, удерживая их суммы из заработной платы.
2. Второй способ – самостоятельные перечисления через банк. Они могут осуществляться как единовременно или несколько раз за один года, так и равными платежами, производимыми в течение всего года (например, ежемесячно). Реквизиты для оплаты можно получить прямо в банке или же в отделении фонда (по месту проживания). Если отчисления производятся самостоятельно, то следует обязательно направить в фонд копии подтверждающих оплату платёжных документов, имеющие отметки банка. Представление осуществляется в течение двадцати дней со дня окончания квартала, в котором выплаты производились. Во избежание проблем при оплате и ошибок проверяйте правильность своих личных данных.

Взвесьте все недостатки и достоинства, и осуществите выбор подходящего способа увеличения пенсии.

Если разобраться в особенностях формирования пенсии непросто, обратитесь к сотрудникам Пенсионного фонда.

Разъяснения пенсионного фонда по поводу государственной программы софинансирования пенсии:

То, как увеличить пенсию, интересует как действующих пенсионеров, так и обычных граждан, которые заботятся об обеспечении своего будущего. Все возможные решения – в данной статье.

После внедрения пенсионной реформы граждане РФ после выхода на заслуженный отдых могут получать страховую и накопительную пенсию. Если первая гарантируется государством, то вторая начисляется негосударственными пенсионными фондами.

Пенсионные выплаты формируются на основе средней заработной платы за определенный период и общего страхового стажа лица. Средняя зарплата может учитываться за любые пять лет трудовой деятельности до 2002 года. После 2002 года была введена система страховых взносов в ОПС. Следовательно, количество взносов, которые отчисляет работодатель, также увеличивает общий размер государственной помощи, что полагается гражданину. Конкретная сумма выплат зависит от количества пенсионных баллов, а также от индивидуального пенсионного коэффициента.

Действующие пенсионеры

Неработающие пенсионеры

Нетрудоустроенные пенсионеры могут легально воспользоваться предоставляемым им правом на увеличение пенсии путем проведения пересчёта, которым они могут воспользоваться один раз в год. Важно помнить, что у сотрудников вашего территориального отделения Пенсионного фонда РФ нет законных оснований отказать им в пересчете, поэтому их неправомерные действия можно обжаловать в вышестоящем органе.

Процесс пересчета регулируется положениями Федерального закона №400. Согласно этому закону, выбор метода расчета рабочего стажа является приоритетом пенсионера. Если в результате перерасчёта окажется, что новая пенсия является меньше, то пенсионеру будут, попросту, выплачивать старую пенсию по старости, поэтому при невозможности получать повышенную пенсию, лицо ничего не теряет.

Работающие пенсионеры

У работающих пенсионеров есть определенные преимущества, ведь они могут получить большее количество пенсионных баллов за счет продолжения трудовой деятельности. Следовательно, они повышают количество пенсионных баллов благодаря высокой сумме общих страховых взносов, при этом неважно – начисляется ли повышенные пенсионные выплаты или нет.

Важно! Пенсионеры имеют право отказаться от получения страховой пенсии после достижения пенсионного возраста, повышая фиксированные выплаты, а также количество пенсионных баллов, которые впоследствии пересчитываются в российские рубли. (ФЗ №400).

Для граждан, не достигших пенсионного возраста

Ниже представлены легальные способы увеличить пенсию для тех, кто еще не вышел на заслуженный отдых.

1. Накопительная часть пенсионных выплат. Лица, которые родились после 1967 года, могут получить накопительную часть пенсии, что будет выступать в качестве дополнения к обычной страховой пенсии. Если гражданин отказывается от накопительной части, то число пенсионных баллов возрастает, однако в то же время у него пропадает возможность инвестирования. Вкладывать деньги можно как в негосударственный пенсионный фонд, так и в частные компании.
2. Услуги страховой компании. Схема достаточно простая – вы на протяжении нескольких лет регулярно делаете отчисления в денежный фонд определенной страховой компании, которая в это время имеет право распоряжаться вашими накоплениями. Когда лицо достигает пенсионного возраста, страховой фонд обязуется вернуть все деньги, полученные от накоплений (с учетом указанного в договоре процента прибыли от инвестирования). Сумма повышения может выплачиваться частями. Гарантированная доходность в банках составляет примерно 4%. Кроме того, стоит отметить, что такие вклады также подразумевают страхование жизни, поэтому клиент одновременно получает две услуги.
3. Страховой депозит в банке. В данном случае речь идет о депозите, который заключается на срок до 15 лет. Процентная ставка, которую банки неоднократно увеличивали, составляет от 7% до 10% в зависимости от выбранного финансового учреждения. Перед тем как повысить свою пенсию данным способом стоит помнить, что суммы больше 800 тысяч рублей обычно не страхуются финансовыми учреждениями от возможной инфляции.
4. Пенсионный вклад. От стандартных вкладов такие вклады отличаются высокой процентной ставкой – до 10% годовых. Все подробности этого способа будут рассматриваться ниже.

Накопление пенсии в банке

Чтобы повлиять, как увеличить будущую пенсию с помощью депозита, стоит рассмотреть конкретный пример. Сразу стоит отметить, что хранение денег на депозите в банке не только подразумевает определенные риски, но и требует постоянных усилий от вкладчика.

К примеру, в месяц вы накопили 4 000 рублей. В год это 48 000 рублей. В то же время через 15 лет это уже 720 000 рублей. С учетом процентной десятипроцентной ставки через 15 лет общая сумма накоплений будет достигать 3 256 000 рублей. Таким образом, 35-е работники уже за пятнадцать лет могут сформировать себе достаточно большой пенсионный счет, который обеспечит реальное увеличение пенсионных выплат.

Конечно же, депозит является наиболее доступным способом увеличить свою будущую пенсию, однако в то же время существуют и некоторые подводные камни:

• ежедневное пополнение счета на внушительные суммы средств;
• постоянный поиск новый банков и заключение договоров (ни один банк не заключит с вами долгосрочный договор, поэтому это является реалией для всех пенсионеров);
• низкая доходность депозитов (в некоторых западных странах повышение может достигать нуля);
• девальвация валюты, которая может привести не только к низкой доходности депозита, но и к потере значительной суммы денег своего капитала.
• потребность в постоянном индексировании (так как увеличить свою пенсию можно только с учетом индексирования дохода, месячная сумма вкладов будет постоянно изменяться).

Таким образом, можно сделать вывод, что депозит можно эффективно использовать только на протяжении определённого периода времени. Повышать пенсионные выплаты таким способом рекомендуется, когда речь идет о небольших суммах и выгодных процентных ставках. В противном случае необходимо прибегать к комбинированному способу.

Приветствую Вас, дорогие читатели! и не менее дорогие застрахованные лица системы пенсионного обеспечения... Государству пенсионеры обходятся все дороже, а это означает, что «болты закручивать» продолжат и с каждым годом меры будут все кардинальнее и жестче, но по сути размер нашей будущей пенсии зависит только от нас и переложить ответственность за свое мало обеспеченную старость в скором времени будет не на кого! А поэтому учимся планировать и управлять своим финансовым капиталом и в том числе пенсионным!

Увеличь свою будущую пенсию

Довольно редко россияне задумываются о своей пенсии, пока еще находятся в трудоспособном возрасте. Это связано с тем, что абсолютное большинство наших граждан уверены, что пенсия — это еще очень далеко и вероятность ее наступления весьма призрачна. А как показывает практика — это большое и порой роковое заблуждение. Жизнь в преклонном возрасте, ее качество и уровень зависят от того, как мы относимся к этому вопросу уже сегодня. Несмотря на то, что до наступления пенсионного возраста у многих граждан еще достаточно времени, но это должно рассматриваться с позиции того, что еще есть время, чтобы сформировать достаточный пенсионный капитал для благополучный жизни в старости. А не с позиции того, что еще много времени впереди и еще будет возможность подумать об этом вопросе, но уже там ближе к установленному возрасту.

Последние изменения пенсионной системы РФ направлены на то, чтобы перестроить сознательность граждан и научить нас самостоятельно копить себе на старость и нести личностную ответственность за уровень благосостояния в нетрудоспособном возрасте.

Именно поэтому, я сегодня дам Вам, будущие пенсионеры, несколько полезных и практических совета о том, как увеличить свой пенсионный капитал и какие несложные действия смогут гарантировать Вам достойный уровень пенсионного обеспечения после прекращения трудовой деятельности.

Как накопить себе на пенсию

Совет №1 . В 2015 году пенсионная система по учету страховых прав граждан кардинально изменилась. Теперь, чтобы приобрести право на страховую (государственную) пенсию граждане должны иметь страховой стаж не менее 15 лет, в то время как ранее действовала обязательная норма — 5 лет. Это очень важное изменение, невыполнение которого может существенно снизить уровень пенсионного обеспечения. Чтобы этого избежать необходимо позаботится о том, чтобы Ваше трудоустройство носило официальный характер, по всема требованиям ТК РФ.

Помимо этого, в 2015 году начала действовать балльная система учета прав граждан в части страховой пенсии. На текущий момент времени все страховые взносы, которые работодатели отчисляют в счет нашей будущей пенсии в рублях, конвертируются и учитываются в системе пенсионного обеспечения в баллах. Количество баллов напрямую зависит от сумма страховых взносов, которые работодатель уплачивает в налоговую инспекцию (с 2017 года). А сумма страховых взносов напрямую зависит от суммы официального заработка гражданина, так как они исчисляются в размере 22% от ФОТ (фонда оплаты труда сотрудников, за исключением пониженных тарифов). Уровень страховой пенсии в будущем будет зависеть от количества заработанных пенсионных баллов в течение трудовой деятельности. Стоит отметить, что есть требования и для минимальной суммы пенсионных баллов, которое обязательно для приобретения права на страховую пенсию — 30 баллов. Если у Вас на момент наступления пенсионного возраста (сейчас это для М-60 лет, для Ж-55 лет), то Вам придется продолжить свою трудовую деятельность для того, чтобы “заработать” необходимый минимум, либо получить право на социальную пенсию по бедности (М-65 лет, Ж-60 лет). Поэтому, уже сегодня важно следить и увеличивать уровень своего заработка, от которого напрямую зависит Ваша будущая пенсия, а также чтобы этот заработок был “белым” и из его исчисления производились страховые взносы работодателем в полном объеме.

До 2021 года при выходе на пенсию действуют переходные требования к страховому стажу и количеству пенсионных баллов.

От чего зависит размер пенсии

Совет №2 . С 2002 года россияне, которые моложе 1966 года рождения, имеют возможность формировать два вида пенсии: страховую и накопительную. Как мы уже отметили выше, работодатель платит страховые взносы в размере 22% от ФОТ в ФНС. Из них 16% до 2014 года направлялись в счет страховой пенсии, а 6% в счет накопительной пенсии. С 2014 года по 2019 включительно, отчисления в счет накопительной пенсии “заморожены”. Однако, с 2002 по 2014 гг. у каждого россиянина, указанного возраста, имеются накопления и именно эти средства могут стать хорошим капиталом в учете Вашей будущей пенсии. Накопительная пенсия, в отличии от страховой, является собственностью гражданина, учитывается в денежном эквиваленте, наследуется правопреемниками собственника (в случае преждевременной смерти), должна управляться (инвестироваться), с целью принесения дополнительной прибыли, через специально созданные финансовые структуры — НПФ или УК.

Чтобы увеличить свой пенсионный капитал, без дополнительных вложений, Вам достаточно проявить активность, выйти из категории “молчунов” (если Вы еще не перевели свои пенсионные накопления в управление фонда, компании) и выбрать НПФ/УК с максимальным показателем среднегодовой доходности за последние 5 лет. При этом стоит учесть надежность фонда и некоторые другие немаловажные данные: состав учредителей фонда, объем пенсионных накоплений и резервов в управлении, численность клиентов и т.д.

Некото рые граждане отказываются от формирования накопительной пенсии в счет страховой, но я считаю это стратегической ошибкой и большим упущением по нескольким причинам:

• страховую пенсию нельзя унаследовать, а накопительная пенсия останется в наследство правопреемникам;
• страховой пенсией нельзя управлять и получать дополнительный доход;
• сумма страховой пенсии привязана к многим макроэкономическим показателям в стране, в то время, как накопительная пенсия зависит только от дохода гражданина и от его выбора НПФ/УК.

Для наглядности я приведу расчет суммы пенсионных накоплений:

Мужчина, которому до выхода на пенсию остается 15 лет, за период с 2002 года по 2014 год сформировал накопления в размере 300 000 руб., в текущем году принял решение инвестировать накопления через НПФ и подал соответствующее заявление в конце прошлого года. При этом определим, что среднегодовая доходность НПФ составляет 10% годовых, неизменно на протяжении всего периода инвестирования. Стоит также учесть, что с 2016 года действует обязательный период нахождения в НПФ (5 лет), в случае досрочной смены страховщика клиент теряет доходность за весь неполный период нахождения в НПФ. Это означает, что доходность начисляется на счета клиентов фондом не ежегодно, а по итогу “пятилетки”.

Расчет пенсионного капитала при участии в обязательной накопительной системе:

300000×10%=30000 руб. за год приносит НПФ своему клиенту доп. доход

30000×5=150000 руб. доход за пять лет

Первые пять лет: 300 000+150 000=450 000 руб.

450000×10%=45000 руб.

45000×5=225000 руб.

Вторые пять лет: 450 000+225 000=675 000 руб.

675000×10%=67500 руб.

67500×5=337500 руб.

Третьи пять лет: 675 000+337 500=1 012 500 руб.

Именно на эту сумму мужчина смог увеличить свой пенсионный капитал при переводе накоплений в управлении НПФ, при этом увеличив первоначальный капитал более чем в 3 раза.

Стоит отметить, что этот расчет приведен без учета возможности “разморозки” финансирования накопительной пенсии россиян с 2019 года.

Для того, чтобы сформировать достойную пенсию необходимо уже сегодня осуществлять необходимые действия в этом направлении, а для того, чтобы они оказались продуктивными и принесли ожидаемый результат стоит проконсультироваться со специалистом.

Сделать это можно написав в !

P.S. «Когда я выйду на пенсию, то абсолютно ничего не буду делать. Первые месяцы просто буду сидеть в кресле-качалке.

- А потом?

- А потом начну раскачиваться.» Фаина Раневская

В августе правительство РФ объявило, что запланированной индексации пенсий в 2016-м году не будет. Вместо этого пенсионеры получат фиксированную выплату в 5000 рублей в январе следующего года. Также сейчас обсуждается заморозка накопительной части ещё на три года (в 2017–19 гг.). Можно ли как-то повлиять на размер своей будущей пенсии? Какими способами её можно увеличить?

Просчитать размер пенсии, которая вам грозит, можно уже сегодня. На сайте Пенсионного фонда РФ установлен специальный калькулятор. Но перемены в нашем законодательстве, которые мы периодически наблюдаем, и нестабильная экономическая ситуация говорят о том, что своё будущее надёжнее держать в своих руках.

Маловероятно, что через 20-30 лет пенсии вдруг отменят. Но порядок их начислений и размер выплат могут претерпеть значительные изменения. Однако уже сегодня вы можете сами позаботиться о своей будущей пенсии.

Откуда берётся пенсия

Пенсия состоит из двух частей – страховой и накопительной. Первая часть фиксированная, вторая зависит от суммы, которую удалось накопить. Первую устанавливает государство, на размер второй может повлиять будущий пенсионер.

Накопительная часть формируется за счёт страховых взносов работодателей и инвестиционных доходов. То есть в период, пока человек ещё работает, деньги, которые он уже отложил, куда-то вкладываются – в акции, на депозиты и пр. Но дело в том, что он сам не определяет и не формирует инвестиционный портфель. За него это делает государство, если накопительная часть была передана в Пенсионный фонд РФ. И тогда суммой управляет либо УК (управляющая компания, которую выбрал ПФР). Либо деньги передаются в Негосударственный пенсионный фонд, и тогда ответственность за них (назначение и выплаты) несёт уже не государство.

Последние три года накопительная часть была заморожена, то есть она оставалась неизменной. На прошлой неделе стало известно, что правительство возобновило обсуждение пенсионного вопроса. Предполагается, что заморозку накопительной части продлят ещё на 2-3 года. Это значит, что деньги будут идти не на увеличение пенсий ныне работающих граждан, а на выплату тем, кто уже является нетрудоспособным.

Пенсия для многих похожа на «прекрасное далёко», которое наступит когда-нибудь потом, а «я до него всё равно не доживу». Подобный скепсис для россиян вполне понятен. Однако глупо было бы полностью отказываться от пенсионных выплат. Налоги-то вы всё равно платите. Более того – если вы сейчас озаботитесь размером своей пенсии, то сможете увеличить её в будущем.

Есть несколько вариантов увеличения пенсии.

Способ 1. Передать накопительную часть пенсии в НПФ

Ключевое отличие государственного пенсионного фонда от негосударственного в их взаимоотношении с финансами. Инвестиции первого, как правило, сведены к минимальному риску и зачастую не превышают уровень инфляции. НПФ же могут проводить более смелые операции, которые бывают как прибыльными, так и убыточными. Рисковать или нет, решать вам. Помните, что в любом случае вы можете раз в год поменять НПФ на ГПФ и обратно.

Прежде чем перевести накопительную часть пенсии в НПФ, проверьте, есть ли у него лицензия. Например, можно поискать его в перечне фондов и управляющих компаний, с которыми у ПФР заключены договора.

Способ 2. Вложить в пенсию материнский капитал

Материнский капитал, который получают женщины за рождение или усыновление второго ребёнка, также может оказать влияние на размер пенсии. Многие семьи решают с его помощью жилищные вопросы или тратят на образование детей. Но эту сумму – в 2016-м году она составляет 453 026 рублей – можно также перевести в накопительную часть пенсии матери. Особенно это будет актуально для женщин, которые посвятили себя воспитанию детей и у которых недостаточно трудового стажа, то есть сама пенсия будет минимальной. Увеличить её может маткапитал.

Способ 3. Работать только официально

Чем «белее» ваша зарплата, тем больше денег вы получите от государства после выхода на пенсию. На каждую официально выплаченную заработную плату или премию работодатель перечисляет в Пенсионный фонд 22%. Эта сумма может идти на формирование страховой части пенсии. Или же по желанию работника может делиться: 16% в страховую, а 6% в накопительную.

Способ 4. Работать после выхода на пенсию

Работать в преклонном возрасте тяжело, но, тем не менее, в России примерно каждый третий пенсионер продолжает ходить на работу. И если они трудятся по договору, то за них по-прежнему идут отчисления в Пенсионный фонд в размере 22%. Для такой категории граждан предусмотрена ежегодная индексации пенсионных выплат, ведь сумма на их индивидуальном счёте в ПФР постоянно увеличивается.

Способ 5. Отложить пенсионный возраст

В нашей стране установлен пенсионный возраст: 55 лет для женщин и 60 для мужчин. Есть множество вариантов досрочного выхода на пенсию. Но мало кто знает, что эту дату можно официально отсрочить.

Чем позже вы уйдёте на заслуженный отдых, тем выше будут пенсионные выплаты, которые напрямую зависят от премиальных коэффициентов. Например, если человек выйдет на пенсию на 5 лет позже положенного срока, то фиксированная часть пенсии вырастет на 36%, а страховая на 45%.

Способ 6. Откладывать деньги

Полагаться на себя – самый верный, надёжный и доступный вариант. Если по-простому: хотите красиво жить в старости, начинайте копить в молодости. Можно откладывать деньги на депозит в банк и после выхода на пенсию жить на проценты или снимать понемногу с основной суммы. Можно накопить на квартиру и сдавать её внаём. Можно рискнуть и приобрести акции и потом распродавать их. А можно по старинке зашивать часть зарплаты в матрас.

Есть и другие способы обеспечить себе безбедную старость. Например, воспитать гения – политика, бизнесмена, изобретателя – и надеяться, что в старости он будет вас содержать. Или написать книгу, песню или музыку и жить на авторские отчисления. Стать рок-звездой и после завершения карьеры продавать интервью и мемуары.

Горизонт, за которым маячит пенсия, на самом деле гораздо ближе, чем может казаться. Сейчас в нашей стране более 40 миллионов пенсионеров. Когда-то к этой категории примкнёт каждый, кому исполнится 55 или 60 лет. И если хочется на пенсии ни в чём себе не отказывать, стоит сейчас подумать, как лучше организовать для себя этот период.

Будет ли 13 выплата в году или дополнительные 5 тысяч рублей к Новому году С 1 января 2018 г. вступит в силу законопроект, согласно которому работающие пенсионеры получат единоразовое пособие. Его размер составит 5 тысяч рублей. Выплата будет реализована в беззаявительном порядке. Все граждане смогут получить ее в период с 9 по 27 января в день получения ежемесячного пособия. Компенсацию выплатят по особенному графику. Если по объективным причинам человек не сможет получить ее в указанный период, ее выдачу произведут позже.

Легальные способы увеличения размера пенсии

В результате получается сумма, которую либо можно получить сразу при достижении пенсионного возраста, либо растянуть по времени, обеспечив себе пожизненную пенсию. Секрет 4. Страховой депозит Это вид банковского депозита, при котором также оформляется страхование жизни.

Важно

Вкладчик взносит сумму на срок до десяти лет и получает с нее доход от 7 до 10,5% в год. Однако помните, что вклады подвержены инфляции, а суммы больше 700 тыс.

Внимание

Даже если до пенсионного возраста вам еще далеко, стоит позаботиться о будущих выплатах. Чтобы обеспечить себя пенсией, обращайте внимание на размер зарплаты и стаж.

5 секретов: как увеличить собственную пенсию

Отмена такой прибавки для работающих пенсионеров не означает, что пенсия не будет расти. С 1 августа 2017 года ожидается ежегодный перерасчет, позволяющий пересчитать количество ИПБ - индивидуальных пенсионных баллов.
Важно! Под перерасчетом понимается пересмотр пенсионного дела. Сумма выплаты зависит от количества баллов, на которые влияет трудовой стаж.
Если гражданин продолжает работать, то его стаж продолжает расти, а баллы увеличиваться. Именно для этого ежегодно 1 августа производится перерасчет.
Размер увеличения Поскольку пенсия работающим пенсионерам с 1 августа 2017 года будет пересчитана, многие задаются вопросом о том, насколько может вырасти сумма. Законодательством установлены ограничение на максимальное количество баллов, которые могут быть заработаны гражданами.
В 2016 году это количество составляло 3 балла, в 2017 году это значение не изменилось.

Пенсии работающих пенсионеров

Перерасчет размера страховой пенсии с учетом индексации производится в месяце, следующем за тем, в котором ПФР получил от страхователя соответствующие сведения. В настоящее время выплата пенсии в новых суммах начинается с месяца, следующего за тем, в котором было вынесено решение о пересмотре размера страховой пенсии. Пример 1: действующее законодательство Получатель страховой пенсии по старости работал с 2013 года по 25.05.2017 года. Сведения об отсутствии у него с июня трудовой деятельности работодатель представил в июле 2017 г.

Пенсионный фонд вынес решение о перерасчете размера страховой пенсии с учетом всех индексаций, прошедших за время работы пенсионера, в августе 2017 г. Выплата пенсий в новом размере начата с сентября текущего года.

Прекратив работу в мае, пенсионер начал получать проиндексированную пенсию лишь в сентябре. С 2018 года эту несправедливость устранят.

Как можно увеличить пенсию работающему и неработающему пенсионеру

Этот документ регламентирует порядок начисления компенсаций тем людям, которые по достижению пенсионного возраста продолжают трудиться. Он имеет много плюсов и минусов. Основные нормы закона:

• начисление добавок к государственным выплатам за отработанный стаж после оформления пенсии не предполагается (по мнению правительства — это неэффективное использование бюджетных средств);
• сформировано новое понятие начисления баллов, от этого аспекта во многом зависят тарифы, так государство пытается стимулировать желание граждан трудиться после того, как наступил пенсионный возраст (если человек имеет право получать пенсию, но не оформляет ее, то законодательство учитывает его пенсионный стаж и увеличивает сумму пенсионных выплат на 85% и более);
• минимальный трудовой стаж работы для начисления пенсионных выплат в настоящее время составляет 6 лет, но в 2025 г.

Пенсия работающим пенсионерам в 2018 году: будет ли прибавка к пенсии

За свои услуги оплату они получают в виде определенного процента от доставляемой получателями пенсии. Деятельность организаций, доставляющих выплаты работающим пенсионерам, регламентирует действующее законодательство.

Как делают перерасчет Чтобы быть уверенным в том, что ПФ не ошибся, начисляя и пересчитывая государственную компенсацию, работающие пенсионеры обязаны знать формулу расчета. До внесения изменений в закон она была простая, сейчас усложненная, поскольку требует учета уровня зарплаты, прожиточного минимума, страхового стажа, т.д., поэтому рассчитывать сумму государственного пособия стало сложнее. Постоянный пересмотр выплат осуществляется, если человек получает дополнительный доход, с которого делаются отчисления в ПФ, это касается государственных компенсаций, выплачиваемых по инвалидности и старости.

Перерасчет и прибавка к пенсии работающим пенсионерам с 1 августа 2017 года

Важно! Военный пенсионер, работающий на гражданке, получает назначенные выплаты полностью, за исключением доплат, которые актуальны для тех, кто предпочел заслуженный отдых. Способы повышения пенсии: резюме Все описанное выше обобщено в таблице.

Как повысить пенсию Комментарий 1. Увеличить стаж Работать после наступления права на пенсию 2. Пересчитать стаж Это безопасно, поскольку в случае уменьшения суммы пенсии, можно продолжать получать ранее назначенную 3.
Получать только официальную зарплату Актуально для работающих пенсионеров и тех, у кого есть в запасе несколько лет до возникновения права на выплату. Читайте также статью: → «Порядок приема на работу пенсионеров». 4. Стремиться, чтобы размер зарплаты превышал среднюю по стране 5. Формировать накопительную часть Ее размер зависит от того, каковы результаты от инвестирования накоплений.
А они не всегда прибыльны, возможны убытки.

Как работающему пенсионеру вернуть индексацию пенсии?

• Общая информация
• Размер увеличения
• Условия перерасчета
• Что после увольнения
• Нюансы